我昨天递交了辞职报告，计划下个月17号离职，这

公司月底不发去年年终奖金不合法。依据《劳动法》，用人单位应按时足额支付劳动报酬，包括年终奖。如公司拒发，可能构成拖欠工资，影响劳动者权益。
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公司不发年终奖金，常见处理方式有协商、投诉、仲裁。首先尝试与公司协商；协商无果可向劳动监察部门投诉；仍无法解决则可申请劳动仲裁，根据仲裁结果决定后续行动。
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公司应发年终奖。操作如下：1.与公司HR或财务沟通，明确奖金发放情况；2.如沟通无果，收集证据，如劳动合同、奖金规定等；3.向劳动监察部门投诉，并提交相关证据；4.必要时申请劳动仲裁，维护自身合法权益。